E aí universitárias blogueiras?
Há um tempo fizemos um post sobre como se vestir para uma entrevista de estágio. Afinal, a entrevista é a etapa mais importante de um processo de seleção. Uhhhh... Mas, calma, não precisa se desesperar! Algumas diquinhas podem deixar você bem mais segura nesse momento. Pesquisamos... e pesquisamos.
Por fim, descobrimos que existem algumas perguntas que são comuns numa entrevista e as respostas a estas são DECISIVAS.
Dá uma olhadinha nas nossas diquinhas de perguntinhas basiquinhas aí:
1- Por que você quer trabalhar aqui?
Nem pense em responder que esse é seu maior sonho desde criança. Não cola!!! Primeiro, você precisa saber qual a visão da empresa e afirmar que você compatível e concorda plenamente com esta. Ah! Mas, nada puxa-saquismo, por favor!
2- Quais suas principais realizações em outras experiências de estágio?
Se você nunca estagiou, não adiante mentir sobre o assunto. Diga que essa será sua primeira experiência e que você deseja contribuir positivamente para a empresa. Já os que já conheceram a rotina de estagiário (e que rotina, hein?) conte apenas suas experiências positivas que reforcem suas qualidades. Nem pense em ficar reclamando de seus outros trabalhos. Reclamar muito demonstra que você é insatisfeito e não vê o lado positivo das coisas e, sinceramente, ninguém contrata alguém chato...
3- Quais seus pontos fortes?
Muitos tem dificuldade em falar sobre suas qualidades. Não é fácil. Mas, essa é a hora de mostrar que voe tem características necessárias para o cargo de estagiário. Vale mostrar exemplos práticos de suas qualidades. Claro, se você é linda e loira não precisa dizer isso... Narcisismos é deselegante...
4- Depois das qualidades... Que pontos em seu comportamento precisam ser desenvolvidos?
Dizer que é perfeccionista está fora de moda... é out. Fale sobre outro defeito, mas um que não demonstre que você não vai ter bom desempenho no estágio... Procure parecer sincero, nada de mentirinhas e dizer que não tem defeitos (isso é o cumulo dos cúmulos) Se não... bye bye, baby!
5- Consegue trabalhar sobre pressão?
Para por medo no pobre entrevistado, essa pergunta precisa ser respondida com exemplos práticos que mostrem que você se dá bem nessas situações de ‘panela de pressão’. Não se limite a dizer roboticamente sim ou não. Exemplifique suas respostas a partir de sua vivência...
6- Conte sobre sua família e o que faz nas horas vagas.
“Ah! Nas horas vagas eu durmo, durmo, e como também!” Demissão na hora. Nem pense em dar uma resposta como essa. Para os entrevistadores não pode haver separação entre vida profissional e pessoal (que escravidão, eu sei, mas,...). Também não precisa se mostrar o ‘cdf’ que passa o dia inteiro lendo e escrevendo. O que importa é mostrar como você administra seus conflitos diários.
7- Quais seus planos para o futuro?
Você pode contar os sonhos profissionais a curto e médio prazo. Mas, nada de dizer que quer passar férias (já começar querendo descansar não dá!!!) na Europa ou que quer se casar no próximo ano. Coisas pessoais nessa hora ficam a parte, please!
8- Por que devo contratar você?
Entra em ação o marqueteiro. É preciso se vender de verdade, mas reforçando tudo o que foi dito anteriormente. Não vá se desmentir. Vale mostrar aspirações, vontade de crescer, interesse, e (para romantizar a parada) não esqueça do brilho nos olhos ;D
E #FicaADica
